12月19日，一则极越职工的善后有运筹帷幄文献相片在网上曝光。文献显现，在有关政府部门指导和见证下，开采监管共管账户，代极越为职工支付有关用度买球下单平台，垫付资金由百度、安逸打入。

同期，极越首席运营官罗岗在网上直播，向合座职工先容有关有运筹帷幄，从直播中看，现场时常传出掌声，有职工示意，“终于有一个好效用了”。

曝光的善后有运筹帷幄具体波及四个方面：

1、经济赔偿：将按照“N+1”的尺度提供经济赔偿。其中，N为司龄起算日至 2024年12月20日的作事期限折算，“1”为上个月的基础月薪和津贴（餐补及话补）。摒弃到去职日尚未享有的年假及调休给以折算。

2、工资与社保、公积金：工资结算至2024年12月20日。将为职工交纳社会保障和公积金至2024年12月，并在东说念主社部门条目的办理技巧前办理交纳完成。

3、罕见安置：关于处于“三期”（孕期、产期、哺乳期）、工伤、医疗期的职工，原则上保留责任岗亭直至相应情形完毕，如个东说念主有协商意愿，可关系jidu@jiduauto.com。

4、履行款式与技巧：在有关政府部门的指导和见证下，开采监管共管账户，代集度公司于2025年1月20日之前支付工资及经济赔偿，垫付资金由百度、安逸打入。

此前，百度与安逸发表衔接声明，示意将以高度负背负的气派买球下单平台，积极协助极越处分层处理职工社保交纳、去职职工善后问题，以及感触用户车辆以前使用、售后和维修保重。据媒体报说念，12月12日，百度与安逸里面依然发起里面转账历程，为极越职工交纳了11月社保。